GEWI Sp. z o.o. jest innowacyjną spółką obrotu energią elektryczną specjalizującą się w obrocie energią pochodzącą z Odnawialnych Źródeł Energii. Naszym głównym celem jest wspieranie transformacji energetycznej w Polsce poprzez tworzenie atrakcyjnych modeli współpracy dla przedsiębiorców z branży OZE. Jesteśmy niezwykle elastyczną spółką, która na pierwszym planie stawia życzenia i potrzeby Klienta. Dzięki silnemu wsparciu ze strony naszych niemieckich spółek matek mamy możliwość zaoferowania naszym Klientom elastycznych i bezpiecznych rozwiązań z zakresu obrotu energią elektryczną.
OPIS STANOWISKA
Poszukujemy osoby na stanowisko Praktykanta, która dołączyłaby do innowacyjnej spółki obrotu energią elektryczną z Odnawialnych Źródeł Energii. Kandydaci powinni być kreatywni i charakteryzować się analitycznym myśleniem. W GEWI koncentrujemy swoje działania na obrocie energią z OZE. Jako Praktykant/Praktykantka będziesz m.in.:
- Wspierać dział Sprzedaży w rozwijaniu bazy potencjalnych klientów – wytwórców OZE.
- Wspierać dział Analiz przetwarzając dane produkcyjne źródeł OZE, o zużyciu odbiorców końcowych jak i danych cenowych.
- Wspierać dział Analiz w tworzeniu narzędzi analitycznych.
- Wspierać dział Marketingu w zarządzaniu treściami na stronie internetowej, w tworzeniu prezentacji w Power Point.
- Realizować inne projekty związane z aktualnym zapotrzebowanie spółki.
PROFIL KANDYDATA
- Studia w zakresie nauk ekonomicznych, matematyki, informatyki i podobnych,
- Zainteresowanie tematyką związaną z Rynkiem Energii i Odnawialnymi Źródłami Energii.
- Dobra znajomość obsługi Microsoft Excel, Power Point.
- Umiejętność analitycznego myślenia.
- Dokładność, zwracanie uwagi na szczegóły.
- Podstawowe umiejętności w zakresie programowania w języku Python lub chęć nauki mile widziane.
- Znakomita znajomość języka polskiego jak również dobra znajomość języka angielskiego i/lub niemieckiego.
OFERUJEMY
- Atrakcyjne i elastyczne warunki zatrudnienia.
- Pozyskanie szerokiej wiedzy dotyczącej Rynku Energii i funkcjonowania branży OZE.
- Udział w wewnętrznych szkoleniach.
- Przyjazna i nieformalna kultura organizacyjna.
- Wiele wyzwań i gwarancję bardzo szybkiego rozwoju.